@Thurgon a to nie będzie tak, że trzeba będzie zabrać pracowników z innych branż i będzie ich jeszcze mniej do dyspozycji? Wtedy firmy będą zmuszone do szukania nowych rozwiązań.
Co do rekordów, to robisz jak Karaś, wymyślasz nową dyscyplinę
U żony w korpo idą w wellbeing i między innymi sami skracają czas pracy. Jak będą robić to stopniowo i analizując na bieżąco efekty, to sami może kiedyś dojdą do 4-dniowego tygodnia pracy i ustawodawca ich nie zaskoczy. Mieli 2 godziny mniej pracy w jeden piątek w miesiącu. Mieli dodatkowy dzień wolny na urodziny dla każdego. Teraz wrzucili 10 dni dodatkowego urlopu dla pracowników, którzy mają ponad 10 lat stażu w firmie. Taki jest trend. Od jutra oczywiście że prawie nikt nie dałby rady. Ale stopniowo, jak najbardziej.
Autonomiczne samochody, kasy samoobsługowe, a nawet całe sklepy bez obsługi (choć nie wiem jak te kilka otwartych w Polsce się miewa) większy udział prefabrykacji w budowlance. AI raczkuje, ale ma już zastosowania w pisaniu maili
Jest dużo sposobów na zwiększenie wydajności i powstają nowe.
Jakoś w pit stopach zmieniają opony w 3 sekundy